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Communiqué de presse : enseignement / formation

Formation continue : nouveau programme Innovation for growth ou l'immersion en startup

EMLYON Business School

Communiqué le 02/11/2015
Communiqué de presse
 2 novembre 2015


Immersion en start-up pour cadres et dirigeants de grands groupes et d'ETI:
EMLYON Business School renverse la pédagogie avec le programme Innovation For Growth


Avec le dispositif Innovation For Growth, EMLYON Business School propose une expérience d'Action Learning dédiée à
l'innovation. Cette formation, particulièrement originale dans son approche, s'adresse aux grands groupes et ETI désireux
d'accroitre l'impact de leurs investissements d'innovation en redynamisant leurs collaborateurs au contact de start-ups
innovantes.

Immergés dans de jeunes start-ups technologiques, les participants se retrouvent au cœur de l'action, confrontés à une
problématique souvent inhabituelle pour eux et en rupture avec leur environnement: comment soutenir la croissance de
l'entreprise en adoptant une posture optimiste, malgré des ressources limitées ?

Répartis en équipe, les participants vivent l'expérience start-up pendant six mois. Leur mission consiste à contribuer
concrètement à une problématique de développement présentée et portée par le fondateur de l'entreprise d'accueil.

Des modules de formations courts et ciblés, répartis tout au long du dispositif d'immersion en entreprise structurent le
parcours. Ils fournissent aux participants un protocole d'interaction avec les start-ups, ainsi qu'une méthodologie de travail
aboutissant à un retour d'expérience sous forme de propositions concrètes au Comité de Direction.

L'objectif pour les participants est de se ressourcer au contact de pratiques d'innovation frugale et d'expérimenter des
rapports managériaux souples, afin d'apporter des idées nouvelles et de l'énergie au service de la transformation de leur
entreprise.

Pour le Dr. Guillaume Soenen, Professeur de stratégie à EMLYON Business School et concepteur du programme, ce qui distingue
l'expérience Innovation For Growth, c'est son « moteur pédagogique ». Ce programme repose sur 4 principes structurants en
rupture avec les approches de formation à l'innovation et les dispositifs d'immersion classiques : le décentrage, la posture
d'action, la réflexivité et le collectif.

Bouygues Telecom est la première entreprise à proposer à ses collaborateurs à haut potentiel d'expérimenter ce dispositif
pédagogique innovant avec EMLYON Business School.


Pour plus d'informations :

EML Executive Development est l'activité Formation Continue d'EMLYON Business School qui propose des formations pour cadres
et dirigeants depuis plus de 30 ans. Sa mission est de développer des managers agiles et responsables dans un monde en
mouvement pour un impact positif sur la performance de l'entreprise et sur l'écosystème à un niveau international.
Chaque année, plus de 5 500 managers et dirigeants suivent ses programmes à Lyon, Paris et Shanghai.


Contact presse :
Valérie Jobard
04 78 33 78 29 / 06 07 81 70 02 /



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